| چهره در حال تغییر مهاجرت به کبک |
|
|
| توسط کامبیز روزبه | ||||||||
|
تحت پیمان کانادا - کبک، استان کبک حق دارد که برای انتخاب مهاجران بیشتر به مقصد استان کبک راسا اقدام نماید. کبک دارای برنامه های موفق متعدد برای مهاجرت است ,بطور مثال برنامه مهاجرت شغلی و تخصصی. تنها در سال گذشته ، کبک از بیش از 54،000 مهاجر از بیشتر از 185 کشور استقبال کرده است. به منظور جبران نیازهای کارگری و برای ایجاد ثبات در حجم پذیرش ، دولت کبک پیشنهاد ایجاد تغییرات زیر را در برنامه مهاجرت و سیاست های خود در نظر گرفته است:
تثبیت تعداد پرونده ها پیشنهاد برای ایجاد ثبات در حجم پذیرش 2012-2015 به طوری که تعداد حدود 50،000 متقاضی در سال پذیرش شوند. کبک همچنین می خواهد اطمینان حاصل شود که 65 ٪ تا 75 ٪ از کارگران ماهر پذیرفته شده زیر سن 35 باشند. همچنین هدف اینست که 65 ٪ افراد از زیر گروه اقتصادی باشند, شامل: کارگران ماهر (Skilled Worker Program) و کسب و کار / تجاری (Business Class).
محدودیت منطقه ای در سال 2010 ، حدود 37 ٪ از مهاجران به کبک از آفریقا (بیشتر از مغرب) ، 25 ٪ از آسیا ، 21 ٪ از آمریکا و 17 ٪ از اروپا بوده اند. یکی از تغییرات پیشنهادی این است که با محدود کردن تعداد متقاضیان به حداکثر 30 درصد از هر منطقه به منظور ایجاد تنوع فرهنگی در استان, باعث تشویق متقاضیان از سایر نقاط شد. این بدان معنی است که تعداد متقاضیان پذیرفته شده از آفریقا کاهش خواهد یافت.
افزایش مهارت مورد نیاز زبان فرانسه در گزارش دولت اشاره شده است که 65 ٪ از متقاضیان پذیرفته شده در سال گذشته شده دست کم تا حدودی مسلط به زبان فرانسه بوده اند. ولی با این حال تفاوت سطح مهارت زبان فرانسه در میان متقاضیان تا حد چشمگیری از مبتدی تا پیشرفته متفاوت بوده است. پیشنهاد استان کبک افزایش سطح مهارت زبان فرانسه مورد نیاز برای متقاضیان، به خصوص برای آن دسته از افرادیست که از طریق برنامه کارگر ماهر (Skilled Worker) تقاضا میکنند. به افرادی که قصد دریافت اقامت دائم کانادا از طریق استان کبک را دارند توصیه میشود در جهت تکمیل مدارک و اقدام برای مهاجرت هر چه زودتر اقدام نمایند. شایان ذکر است که تغییر قوانین در استان کبک عطف به ما سبق نمیشود. منبع: ParScaN.com
Powered by !JoomlaComment 4.0alpha
3.25 Copyright (C) 2007 Alain Georgette / Copyright (C) 2006 Frantisek Hliva. All rights reserved."
|